为深入推进“不忘初心 牢记使命”主题教育活动，打造院校核心竞争力，11月4日下午，常务副院（校）长何敏等院校领导以及相关部室负责人参加教研部、科研部组织的教学科研核心竞争力打造座谈会。会议由分管教学科研工作的副校长蒲丽娟主持，全体专职教师参加了会议。

本次座谈会重点围绕专职教师工作量考核、高端课程开发团队聘请、教研室设置三个议程展开。

在第一个议程中，蒲校长说明了制定专职教师工作量的初衷，介绍了《专职教师工作量确定及考核暂行办法》的修订原则和修订情况。教研部负责人胡利群补充汇报了修订这一制度的依据，包括院校专职教师近十个月的实际工作量、省委党校和其它市州党校、干部学院考核办法。随后，大家围绕《办法》的具体内容展开了务实求真的讨论。常务副院校长何敏提出了修订《办法》的四条指导性意见，要能调动全体员工积极性、能体现多劳多得、能维护院校稳定大局、能正确处理工作量制订与院校发展需要的关系。

随后，胡老师汇报了国内高端课程开发团队实力和合作模式情况后，大家围绕怎么样聘请高端团队打造支柱课程展开了第二个议程的讨论，并且发表了不同看法。在征求大家的意见建议后，常务副院（校）长何敏结合当前院校的发展和各教学点的实际情况，认为聘请专家团队打造核心课程势在必行，但必须有所侧重点，要突出教学特色和教学效果打造“一专题一条线”，即围绕邓小平与改革开放的专题课和体现改革开放精神的现场教学线路。

会议最后就教研部内设教研室展开了讨论。通过对比按照学科建设还是按照院(校)核心课程打造来设置教研室的时候，常务副院(校)长何敏赞成根据院校核心课程来设置教研室，认同设置基础理论教研室、党性教育教研室、改革开放教研室、市情教研室四个教研室，并且帮助大家明确了每个教研室的研究范围、研究特色和研究重点。

此次座谈会统一了思想，凝聚了共识，明确了教学科研核心竞争力的打造方向，进而为院校总体核心竞争力的提升添砖加瓦。